У ст.. 34 Закону про
зайнятість передбачається, що контоль за дотриманням законодавства України про зайнятість
населення здійснюють місцеві державні адміністрації, відповідні державні органи,
інспекції служби зайнятості та проф. спілкові
об’єднання.
Державні
органи, місцеві державні
адміністрації беруть активну участь у підготовці державної та регіональних
програм зайнятості, контролюють діяльність державної служби зайнятості щодо
реалізації заходів цих програм, ефективність впливу служби зайнятості на
становище на державному та регіональних ринках праці.
Профспілкові
органи в
межах політики соціального партнерства допомагають державним органам і
роботодавцям впроваджувати погоджені заходи на ринку праці. Налагодження
соціального діалогу між сторонами ринку праці сприяє реалізації заходів,
спрямованих на захист від безробіття. Соціальні партнери беруть активну участь
у підготовці пропозицій щодо вдосконалення законодавства про зайнятість.
Інспекція з
контролю за дотриманням законодавства про зайнятість населення (далі інспекція) входить
до складу державної служби зайнятості і здійснює контроль за дотриманням
законодавства про зайнятість населення підприємствами (установами,
організаціями) усіх форм власності, фермерами та іншими роботодавцями.
У своїй діяльності інспекція керується
Конституцією України, Законом про зайнятість
населення Положенням про інспекцію з контролю за дотриманням законодавства про
зайнятість, іншими нормативно-правовими
актами і співпрацює з державною податковою адміністрацією, правоохоронними органами,
місцевими органами виконавчої влади та органами місцевого самоврядування.
Особливості діяльності інспекції у
сучасних умовах враховані в постанові Кабінету Міністрів України від 14 вересня
1998 р. № 1435 і внесені зміни і доповнення до Положення про інспекцію з
контролю за дотриманням законодавства про зайнятість населення.
До складу інспекції з контролю за
дотриманням законодавства про зайнятість населення входять інспекції Державного
центру зайнятості Міністерства праці та соціальної політики України, центрів
зайнятості Автономної Республіки Крим, обласних, Київського та
Севастопольського міських центрів зайнятості на правах підрозділів відповідних
центрів зайнятості. У містах з населенням понад 500 тис. чоловік може створюватися
структурний підрозділ інспекції обласного центру зайнятості. В інших містах, а також у районах вводиться посада інспектора інспекції
обласного центру зайнятості.
До основних завдань інспекції належать
такі:
·
здійснення
контролю за дотриманням підприємствами (установами, організаціями) усіх форм власності, фермерами та іншими роботодавцями законодавства про
зайнятість;
·
забезпечення громадянам прав і гарантій у сфері
зайнятості шляхом здійснення заходів запобігання та усунення виявлених порушень
законодавства про зайнятість населення.
При перевірці дотримання
законодавства про зайнятість населення підприємствами (установами, організаціями) основна увага працівників інспекції приділяється
питанням:
·
працевлаштування
громадян, які потребують соціального
захисту;
·
організації
оплачуваних громадських робіт;
·
забезпечення
особистих гарантій працівників, що вивільнюються у зв’язку зі змінами в організації виробництва і праці, у тому числі ліквідацією,
реорганізацією або перепрофілюванням, банкрутством підприємств
(установ, організацій), скороченням чисельності або штату працівників;
·
інформування
державної служби зайнятості про наявність вільних робочих місць (вакантних
посад), про прийнятих працівників, про очікуване вивільнення працівників і фактично
вивільнених працівників.
Крім того, інспекція здійснює контроль за дотриманням громадянами
законодавства про зайнятість населення, рекомендацій державної
служби зайнятості в період вирішення питання про працевлаштування та виплати
допомоги по безробіттю, матеріальної допомоги по
безробіттю, надання одноразової матеріальної
допомоги безробітному та членам сім’ї, які перебувають на його утриманні, матеріальної допомоги громадянам, які проходять підготовку,
перепідготовку або навчаються на курсах підвищення кваліфікації за направленням
державної служби зайнятості, надання безробітним
безпроцентної позики для зайняття підприємницькою діяльністю.
На інспекцію покладено такі обов’язки:
·
перевіряти відповідність
діяльності суб’єктів підприємницької діяльності, що надають платні послуги,
пов’язані з профорієнтацією населення, посередництвом і
працевлаштуванням громадян в Україні та за кордоном на підставі дозволу (ліцензії), виданої Державним центром зайнятості Міністерства праці
та соціальної політики України, умовами і правилами ведення
такої діяльності;
·
здійснювати заходи, спрямовані на недопущення
нелегального використання праці іноземців або осіб без громадянства без дозволу
державної служби зайнятості:
·
сприяти організації правового навчання працівників підприємств
(установ, організацій) та роботодавців і
роз’яснювати населенню права громадян на працю і зайнятість згідно із законодавством;
·
розглядати заяви і скарги громадян, підприємств (установ, організацій) з питань, що входять у компетенцію інспекцій, вносити пропозиції керівництву державної служби
зайнятості.
Інспекція Державного центру зайнятості
України організовує і контролює діяльність інспекцій низової ланки, узагальнює
досвід їх роботи, надає їм організаційну і методичну допомогу, роз’яснює порядок
застосування законодавчих та інших нормативних актів з питань зайнятості
населення, забезпечення однакове застосування вимог цього законодавства,
розробляє пропозиції щодо його удосконалення, організовує своєчасний розгляд
заяв і скарг громадян, підприємств (установ, організацій) щодо дій працівників
інспекцій низової ланки, аналізує дотримання законодавства про зайнятість
населення підприємствами (установами, організаціями), що здійснюють діяльність
на території України.
Згідно з п. 8 Положення про інспекцію з
питань контролю за дотриманням законодавства про зайнятість населення інспекція
має право:
·
безперешкодно відвідувати підприємства (установи, організації)
усіх форм власності з метою контролю за дотриманням законодавства про
зайнятість населення, ознайомлюватися з документами та одержувати всі документи
й відомості, необхідні для виконання інспекцією своїх завдань;
·
давати власнику (керівнику) підприємства (установи, організації)
або уповноваженому ним органу та іншим роботодавцям у разі виявлення порушень
законодавства про зайнятість населення приписи про їх усунення, які підлягають
обов’язковому виконанню з повідомленням у місячний строк інспекції про вжитті
заходи;
·
застосовувати економічні санкції до підприємств (установ,
організацій) усіх форм власності та інших роботодавців за недотримання вимог
ст. 5, 8, 18 і 20 Закону України “Про
зайнятість населення”.
Окремо
зазначимо, що інспекція з питань контролю за дотриманням законодавства про
зайнятість населення не є самостійною юридичною особою, тому свої рішення вона
оформлює документами відповідного центру зайнятості.
Комментариев нет:
Отправить комментарий